emplois repères
24/01/2024 00:00:00 -
Depuis deux ans, les plateformes des métiers de l’autonomie épaulent les employeurs face à leurs dif...... et la double expertise de l’emploi et du secteur. Dans le Grand Est, le Campus des métiers Autonomie et Inclusion, labellisé par l’Éducation nationale, a obtenu cette « légitimité supplémentaire » en rassemblant
14/12/2022 01:00:00 -
L’enjeu du programme Convergence, tout juste reconduit par l’État pour un an ? Relever le pari de la....... Aujourd’hui, plus de la moitié des sorties se font vers l’emploi, dont une majorité en CDDI au sein du même ACI. [1] Lire direction[s] n° 212, p. 12 Repères 8 territoires et une cinquantaine de chantiers
03/05/2019 12:24:08 -
Appréhender les conséquences du vieillissement des usagers dans la prise en charge des équipes; Éva...
01/06/2016 00:00:00 -
Ce sont des phénomènes difficiles à repérer, car pas toujours bien connus. Car les dérives sectaires......Ce sont des phénomènes difficiles à repérer, car pas toujours bien connus. Car les dérives sectaires recoupent des réalités très différentes, mais qui ont toutes un point commun : l'emprise mentale
19/05/2021 00:00:00 -
Percutée par la crise sanitaire, l’expérimentation du service public de l’insertion et de l’emploi (......Percutée par la crise sanitaire, l’expérimentation du service public de l’insertion et de l’emploi (SPIE) a connu du retard à l’allumage, avant de trouver sa vitesse de croisière début 2021. Premiers
24/01/2018 00:00:00 -
Bien accueillies par les acteurs de l’économie sociale et solidaire (ESS), certaines recommandations...... par la ministre Muriel Pénicaud. À l'instar de la mise en place des parcours emploi compétences, il préconise plusieurs mesures en faveur de l’insertion des plus défavorisés.
En septembre dernier, le gouvernement
26/05/2014 00:00:00 -
Désormais étendu, l’accord signé en janvier dernier [1] par le syndicat d’employeurs Snefos et troi...... (emplois-repères 1 et 2) et ceux d’accueil et de sécurité (emploi-repère 5), pour lesquels les seuils sont fixés respectivement à dix et huit heures par semaine (ou équivalent sur un mois ou encore
31/05/2007 00:00:00 -
Une mission d'inspection doit permettre de rendre lisible le fonctionnement d'un établissement. Obje......, qui craignent des représailles ou encore, dans des cas exceptionnels, qui ont peur de perdre leur emploi suite à la fermeture de leur établissement, n'est pas un signe de bon management », explique Liliane Court
30/09/2008 00:00:00 -
Trois nouvelles recommandations à l'actif de l'Agence nationale de l'évaluation sociale et médico-so...... les fondamentaux de la bientraitance, puis tous les repères retenus pour que chaque professionnel puisse la mettre en œuvre et se l'approprier. Ces préconisations concernent également les usagers, ainsi
25/01/2017 00:00:00 -
Déployé de façon avant-gardiste sur certains territoires, l’emploi accompagné est désormais juridiqu......Déployé de façon avant-gardiste sur certains territoires, l’emploi accompagné est désormais juridiquement reconnu. Le dispositif, qui priorise l’insertion professionnelle rapide en milieu ordinaire
31/10/2017 23:00:00 -
Une évaluation rétrospective (2013-2016) de cinq dispositifs d'emploi accompagné [1] a été menée à l...... l’inverse, les personnes handicapées mentales accèdent plus lentement à un premier emploi (onze mois en moyenne), mais elles s'y maintiennent mieux à douze mois (71 %). Quelles compétences avez-vous repérées
31/10/2017 23:00:00 -
Expérimenté depuis longtemps par certains gestionnaires précurseurs, l’emploi accompagné est désorma......, de la consommation, du travail et de l'emploi (Direccte), ils se veulent adaptés aux besoins des publics repérés localement. Priorité la plus répandue sur ces territoires ? Le soutien aux personnes handicapées
31/10/2017 23:00:00 -
Outre les gestionnaires du secteur, d'autres opérateurs ont développé de longue date des prestations...... handicapées psychiques et mentales comme de leurs employeurs. Depuis sa création en 2010, l'association Avec talents pratique l'emploi accompagné sur un mode très proche de celui fixé par la loi Travail
03/05/2019 12:24:08 -
Acquérir une méthodologie de transmission de ses compétences; Comprendre les processus d'apprentiss...
01/07/2015 00:00:00 -
Soissons (Aisne). Lutter contre l’isolement de publics fragiles et favoriser la réinsertion professi......Soissons (Aisne). Lutter contre l’isolement de publics fragiles et favoriser la réinsertion professionnelle de personnes éloignées de l’emploi : c’est la double mission du service de proximité
26/11/2009 00:00:00 -
À compter du 23 avril 2010, les lieux de travail et les locaux annexes dans les bâtiments neufs ou ...... et leur effectif. Ces derniers doivent pouvoir "accéder à ces lieux, y circuler, se repérer, communiquer, avec la plus grande autonomie possible". Les lieux de travail seront conçus de manière à permettre
05/06/2013 00:00:00 -
Mesure phare de l’État pour lutter contre le chômage des jeunes, les emplois d’avenir connaissent un...... une cotisation spécifique des employeurs. Reste à répartir les 30 millions d’euros de l’appel à projets lancé par le Fonds paritaire de sécurisation des parcours professionnels (FPSPP). Repères 5 % des emplois
16/12/2015 00:00:00 -
Issue de la fusion du RSA activité et de la prime pour l’emploi (PPE), la prime d’activité a soulevé......Issue de la fusion du RSA activité et de la prime pour l’emploi (PPE), la prime d’activité a soulevé incertitudes et revendications dans le secteur de l’inclusion sociale au cours de l’année 2015. À
27/04/2023 00:00:00 -
Dans la convention collective nationale (CCN) de l’habitat et du logement accompagnés, l’avenant n°...... des objectifs de l’organisme" du système de classifications (emplois-repères 1 à 13 inclus concernés). Arrêtés du 31 mars 2023
07/10/2009 00:00:00 -
Tutorat, bilans d’étapes et création d’un environnement accueillant sont indispensables à la bonne i......, d’avenir ou d’accompagnement dans l’emploi (CAE) - accueillir un jeune salarié éloigné de l’emploi et réussir son intégration au sein de l’entreprise requiert de mettre en place un accompagnement spécifique